經濟管理系自2000年成立以來,始終堅持特色鮮明、質量第一的辦學理念,為社會培養了大批優秀的高技能人才。先后開設了電子商務、物流管理、郵政快遞和速遞物流專業。現擁有專兼職教師20人,中、高級職稱占95%以上 。并特聘國家郵政局職業技能鑒定指導中心副主任尹貽軍、國家郵政局發展研究中心副主任焦錚、中外運敦豪深圳公司經理林睿、順豐速運濟南公司人力資源部高級經理趙卓、百世匯通山東分公司總經理柳濤、郵政速遞物流聊城分公司總經理秦承勇等行業精英,作為我院經濟管理系專業建設指導專家,為經濟管理系的專業建設和發展奠定了堅實的基礎。經濟管理系實驗實習設備先進、完善,擁有電子商務模擬實訓中心、物流綜合實訓中心、物流軟件實訓中心、計算機網絡實訓中心、計算機組裝實訓中心、快遞綜合實訓中心、淘寶創業園、形體訓練中心等8處實訓中心,擁有設備500余臺(套)。
一、專業介紹
材料科學系是我院具有建材特色的專業系,現常設4個專業:硅酸鹽工藝、工業分析、化工工藝、食品加工與檢驗專業,具有中級、高級和技師三個教學層次。我系設有國家建材行業特有工種職業技能鑒定站,承擔著全省建材行業13個特有工種的職業資格鑒定任務。我系工業分析專業于2004年3月被省勞動廳評為全省技工學校名牌專業和重點專業。
二、師資隊伍
材料科學系現有專職教師14人,全部為本科以上學歷,全部成為理論課是講師、生產實踐課是技師的“雙師”型教師。我系特聘全國技術能手、山東省首席技師石文芬擔任實習指導專家,定期來學校指導實習教學。我系注重開展教研科研活動,在全省技工教育和職業培訓優秀教學研究成果評選活動中多次取得優異成績。自2006年以來,我系連續7年承辦全省建材行業職工相關工種技能大賽,取得了圓滿成功,為服務全省建材行業做出了突出貢獻。
三、實驗室建設
材料科學系建有高標準專業實驗實訓室20多個,擁有氣液相色譜儀、原子吸收光譜儀、紫外光譜儀、水泥工藝模擬中心、化工實訓設備等反映當前科技發展水平,技術含量高于當前企業生產現狀的實驗實習設備,能充分滿足高技能人才實驗實訓和技能鑒定要求,并可為企業開展職工技術培訓,是培養高素質、高技能、創新型人才的理想平臺。
四、教學質量及就業
多年來,我系以較強的師資隊伍,先進的辦學條件,嚴格的教學管理,取得了良好的教學質量。在2007年5月山東省“勞動之星”技能競賽活動中,我系學生包攬了化學分析工工種的前兩名,學生岳德虎取得化學分析工第一名,榮獲“山東省十大青年技工”稱號,王春霞取得化學分析工第二名,榮獲“山東省優秀青年技工”稱號。
我系注重全面育人和素質培養,學生在校期間通過第二課堂活動、社會實踐、校外實習等環節得到多方面的鍛煉,提高了適應企業和社會的能力,深受用人單位的好評,很多學生現已成為企業技術骨干,有的已走上管理工作崗位。
自動化系是我院重點系部之一,開設有樓宇自動控制設備安裝與維護和電氣設備安裝與維修兩個專業,包含技師、高級技工、四年一貫制高級技工等三個層次。其中電氣設備安裝與維修專業為省重點專業樓宇自動控制設備安裝與維護是全國教改試點專業。我系各專業特色鮮明,培養目標符合市場需求,畢業生一直深受用人單位歡迎。 在長期的教學實踐中,自動化系已經形成了一支教學經驗豐富、學歷職稱結構合理的師資隊伍, 80%教師為中高級職稱以上,其中副教授以上職稱7人。
交通車輛系是山東工程技師學院規模最大、整體實力較強、最具發展潛力的骨干系之一。設有汽車修理教研室、鈑焊技術教研室和新能源汽車教研室,專職教師34人。設有汽車運用、汽車鈑金、新能源汽車、農用汽車、焊接技術等多個高級技工及技師專業。汽車維修專業是人社部確定為首批試點專業,2011年焊接技術專業被人社部確定為第二批一體化試點。多年來交通車輛系堅持學院的辦學方針,堅持成人與成才并重,強化實踐環節,注重基本技能,教學質量得到不斷提高。為汽車及社會其它行業的生產、服務、技術、管理一線崗位培養了大批高素質的中、高級專業技術應用型人才。
汽車維修專業是培養高技能汽車維修人才的搖籃,通過本專業的學習,可以掌握現代汽車的機電維修和故障檢測與診斷技術,可以為汽車維修、銷售,汽車生產、售后服務的企業培養從事一線生產的操作及管理人才。
焊接技術專業面向機械制造、建筑、鍋爐壓力容器、船舶、航空航天等行業,培養熟悉現代制造業焊接生產流程,嚴格執行焊接設備操作規定,遵守工藝規程,具有安全生產意識,重視環境保護,從事焊接生產、設備維護保養及生產管理的高技能人才。
機電工程系開設機電一體化、數控技術、金屬材料成型與控制技術等三個專業,現有教師43人,其中高級職稱16人,85%以上為“一體化”教師,共有16人次主編或參編了全國技工院校教材,5人次獲得全省說課、課件、教案等一、二等獎。5人次獲得省、市技能大賽二、三等獎。
機電工程系擁有實訓實驗場地3600多平方米,設備總值2000余萬元。設有機械加工中心、數控技術中心、數控仿真室、CAD/CAM室、數控維修實訓室、精密測量室、鉗工實訓室、液壓氣動實訓室、金屬材料組織及性能實訓室、PLC實訓室、機床排故等共17個實訓室。
近年來,機電工程系依托區域特色產業優勢,積極開展校企合作和社會培訓鑒定。與魯西化工集團、中通客車、祥光銅業、中色奧博特、聊城日發紡機、天工機械、聊城新華聯、大禹水泥等十多家企業合作,采用工學結合、聯合培養的人才培養方式,積極開展實訓產品化,運用模塊化教學模式,構建理論與實踐相融合的課程教學體系,人才培養質量得到了用人單位的充分肯定和高度評價,產生了很好的社會效應和示范引領作用。